Hur mycket kan man klämma in i en rollbeskrivning? Hur mycket kan vi begära av en person? Du har säkert sett rekryteringsannonser med skrattretande långa önskelistor. Kanske har du även försökt rekrytera någon som ska kunna väldigt många olika saker. Här resonerar vi kring hur du som marknads- eller kommunikationschef kan skapa team, människor och…
Vår blogg
Var lite smart när du ska bygga team
Finns det någon som jobbar i lika snabb förändring under så lång tid som marknadsförare, kommunikatörer och kreatörer? Den digitala världen bjuder hela tiden på överraskningar som påverkar oss alla. Det är inte helt lätt att hänga med. Så, vad är receptet för att bygga flexibla och hållbara team? Bygga team med järngäng och gästspelare…
Så kan du som chef bygga psykologisk trygghet på jobbet
Hur du som chef agerar påverkar dina medarbetare, kanske mer än du tror. Ditt mål är förmodligen att uppmuntra till en trygg miljö som välkomnar nya idéer och tankar. Men faktum är att det inte bara handlar om ord för att lyckas med det. Som chef är du mån om att dina medarbetare ska känna…
Career day – möjligheternas dag på Berghs School of Communication
Under Berghs Career Day har vi på Knack träffat massor av ambitiösa, nyfikna och nära färdigbakade studenter som snart är redo för jobb och uppdrag. Vi har speeddejtat growth marketers, digitala strateger, designers, copywriters, art directors, produktionsledare, communications designers och pr-folk. Vilka stjärnor! – Under den här dagen hålls 1278 möten mellan studenter, byråer, företag…
Lyckas med din rekrytering
När du jämför rekryteringsbolag vill du såklart snabbt få reda på vem som gör att du lyckas med din rekrytering. Du kanske vill förstå vad olika rekryterare erbjuder, vad de har för spetskompetens och om det är prisvärt? Att rollen blir tillsatt på ett snabbt och effektivt sätt är en bra början, men vad mer…
Lågkonjunktur – vågar du byta jobb?
De senaste åren har varit oroliga i vår omvärld. I media målas skräckscenarion ofta upp, om den dåliga ekonomin, lågkonjunkturen och enorma varsel. Stora techbolag säger upp massor av människor och byråerna drar åt svångremmen. Och där sitter du, kanske på en arbetsplats där du stannat lite för länge eller i en roll du inte…