Knacks blogg om kommunikation - Knack Konsulter & Rekrytering
Akademikerförsäkrings nya digitala team

Knack rekryterade Akademikerförsäkrings nya digitala team

Akademikerförsäkring tog hjälp av Knack för att bygga sitt nya digitala team. Ett lyckat samarbete som har resulterat i ett helt nytt team bestående av en webbansvarig, en digital kommunikatör och en grafisk designer. – Förutom att det har sparat oerhört mycket tid att anlita en rekryteringsfirma som vet var de ska leta, har det varit…


konsulter inom kommunikation

Konsultakuten – konsulter inom kommunikation marknad och design

Här finns erfarna och flexibla konsulter inom kommunikation, marknadsföring och design. Vi vet hur det kan vara när det oväntade – eller väntade händer. Vid föräldravik, arbetstoppar, sjukdom finns vi här. Konsultakuten är beredd att rycka ut med mycket kort varsel! Proffsiga självgående konsulter inom kommunikation Knack Rekryterings konsultakut hjälper dig att hitta en kvalificerad konsult…


checklista-inkluderande-rekrytering

Inkluderande rekrytering – hur gör man?

Flera studier visar att större mångfald och fler perspektiv bidrar till mer produktiva team*. Men hur rekryterar man egentligen på ett sätt som är inkluderande och bidrar till mångfald? Inkluderande rekrytering är ett stort begrepp som innebär att du ska locka människor med olika kön, etnicitet, bakgrund och ålder – för att nämna några. Det…


varför-ska-vi-anställa-dig

Varför ska vi anställa dig? – så svarar du

Varför ska vi anställa dig? Kanske den vanligaste frågan på en arbetsintervju. Ibland knepig att svara på, speciellt om man inte är förberedd. Faktum är att svaret på frågan kan avgöra hela intervjun. I det här inlägget ger vi några tips på vad du kan svara för att ge ett positivt och minnesvärt intryck på…