Corona-krisen drabbar många hårt, och även vår bransch möter nu tuffare tider. För att stärka möjligheterna till återhämtning för uppdragsgivare, konsulter och arbetssökande sänker vi nu vårt rekryteringsarvode med 50 %. Svåra tider skapar nya möjligheter Virusepidemin påverkar oss alla. Många människor har det tungt, men följderna blir också svåra för samhället i stort. Det…
Vi på Knack älskar som bekant rekrytering. Därför är vi väldigt glada över vår senaste rekrytering av en ny kollega – Elina Larsson. Med en bakgrund inom kommunikation på bland annat Bonnier och ATG har hon en gedigen branschkunskap, som tillsammans med driv och lust gör henne till en lika vass rekryterare som kommunikatör. Varmt…
LinkedIn är ett fantastiskt verktyg för den som vill skapa nya kontakter, lyssna på branschen och göra sig synlig för framtida uppdragsgivare och arbetsgivare. I vår bransch ersätter en välfylld LinkedIn-profil ofta cv:t. Här kommer tips för dig som vill skapa en bra LinkedIn-sida. Vadå fixa en bra LinkedIn-profil…? Ja, vad är bra egentligen? Innan du börjar fila…
STF behövde snabbt få in en erfaren digital marknadskommunikatör som vikariat för en föräldraledig kollega. Genom rekommendationer fick de nys om Knack Rekrytering. Två veckor senare hade de rätt person på plats! Om STF och uppdraget STF Ingenjörsutbildning erbjuder kurser och utbildningar för yrkesverksamma i teknikdrivna företag. Det är ett arbete som sker i nära…
När fullservicebyrån Visual Art behövde utöka teamet med en copywriter och en visuell designer valde Robert Hedlund, kreativt ansvarig, att ta hjälp av Knack Rekrytering. Eftersom samarbetet sparade väldigt mycket tid, fick Robert tid till andra viktiga projekt. – Att få noggrant utvalda kandidater som matchade kompetenskraven, kulturen och teamet, underlättade och snabbade på processen,…
En rekryteringskonsult är alltid uppmärksam på olika personlighetsdrag – uppdragsgivare har ibland specifika önskemål om hur nästa kollega ska vara, och olika roller kräver olika typer av personlighet. Någonting som är gemensamt för i stort sett alla roller vi rekryterar, är vikten av att vara nyfiken. Det är som tur är ett personlighetsdrag som våra…
