GRANATH HAR NU HITTAT SIN MATCH
Om du är en formsäker designer, som gillar att arbeta brett med allt från motion graphics till print, kanske det är du som är Granaths 26:e kollega. Här kommer du bland annat att designa kampanjsajter, skapa rörligt content till sociala medier, ta fram annonser och grafik till storskärmar. Även om du framförallt jobbar digitalt är det bra om det känns roligt att få designa trycksaker då och då.
Som designer hos Granath får du:
- arbeta med en stor bredd av spännande uppdrag tillsammans med stöttande och drivna kollegor,
- bidra till träffsäker kommunikation inom en mängd olika branscher,
- vara med och driva Granaths digitala design-erbjudande framåt och uppåt,
- ingå i ett team med andra kreatörer som gemensamt tar fram kommunikationskoncept, kampanjer och grafiska element för webb och print,
- vara med och skapa briljant kommunikation och långsiktiga samarbeten.
För att leverera i rollen tror vi att du:
- är en nyfiken och driven person,
- gillar kreativa utmaningar,
- är noggrann, leveranssäker och tar egna initiativ för att komma i mål,
- är bra på motion graphics,
- är en fena på Adobe Creative Cloud,
- precis som vi vill ha kul på jobbet!
Om Granath
Granath är en fullservicebyrå som i en tid av brus och fragmentering skapar distinkt kommunikation som når de absolut viktigaste beslutsfattarna – magen och hjärtat. Granath jobbar med flera av Sveriges starkaste varumärken och vassaste uppdragsgivare. Ibland som huvudbyrå och ibland som del i ett större maskineri. Det är en ganska brokig skara människor som sitter på kontoret i den lilla gränden vid Slussen i Stockholm, men de har ett tydligt gemensamt mål. Att göra Granaths kunder bättre genom briljant kommunikation, oavsett om det handlar om samhällskommunikation, snabbrörliga konsumentprodukter eller komplexa B2B-uppdrag.
Granath är kollektivavtalsanslutna.
Om jobbet
- Omfattning: tillsvidare på heltid
- Arbetsplats: flexibelt med bas på Granaths kontor vid Slussen
- Start: ju förr desto bättre
Knacks rekryteringsprocess
Vi tycker att mångfald av människor och perspektiv är en grundläggande förutsättning för lyckade organisationer. Aktuell forskning visar också att blandade team presterar bättre än homogena. Vi uppmuntrar alla som stämmer in på profilen i annonsen att söka och använder oss av kompetensbaserade metoder för fördomsfri rekrytering.
Du behöver inte skriva ett personligt brev men du får gärna svara på några frågor på nästa sida, och skicka med cv och/eller länk till LinkedIn-profil och portfolio.
Sök gärna direkt, vi intervjuar löpande och tillsätter så snart vi har hittat rätt.
Om du har frågor är du varmt välkommen att höra av dig till Emelie på emelie@knackrekrytering.se.
