UPPDRAGET ÄR AVSLUTAT
Är du bra på marknadsföring och digital kommunikation, och gillar att driva projekt? Bor det en liten entreprenörssjäl i dig? Då kanske rollen som marknadsansvarig på FOREX kan vara något för dig.
Rollen som marknadsansvarig
FOREX, Nordens marknadsledare inom resevaluta, är på en spännande digital omställningsresa och behöver dig. Som marknadsansvarig ansvarar du för marknadsföringen i alla FOREX kanaler. Du driver arbetet med att ta fram marknadsplaner, jobba med målgruppssegmentering och uppföljning. Du arbetar med tydliga mål och har budgetansvar. Du ingår i marknadsteamet och rapporterar till marknads- och försäljningschefen, dessutom har du nära samarbete med contentansvarig, marknadskoordinator och webbredaktör.
Som marknadsansvarig på FOREX kommer du att:
- strategiskt ansvara för marknadsföringen i alla våra kanaler
- utforma och ansvara för marknadsplan inklusive budget
- ansvara för löpande målgruppsanalys och segmentering
- leda samarbetet med externa byråer och andra samarbetspartners kopplade till marknad och kommunikation
- tillsammans med marknads- och försäljningschef ta fram strategiska kommunikations- och försäljningsplaner
För att trivas i rollen tror vi att du har:
- jobbat både strategiskt och operativt med digital marknadsföring, varumärkesbyggande kampanjer och konverteringsdrivande aktiviteter
- erfarenhet av att projektleda kampanjarbete från idé till aktivering och uppföljning
- erfarenhet som beställare av kommunikation och marknadsföring
- bred kunskap inom marknadsföring med fokus på digitala marknadsföringskanaler och e-handel
Vi ser framför oss att du är drivande, strukturerad och prestigelös. Du har nog lätt för att prioritera, hantera många parallella arbetsströmmar och gillar att arbeta i team.
Om tjänsten
- Omfattning: tillsvidareanställning på heltid
- Arbetsplats: kontoret i Gamla Stan i Stockholm, med möjlighet till visst distansarbete
- Start: i augusti, efter överenskommelse
Rekryteringsprocessen
Vi tycker att mångfald av människor och perspektiv är en grundläggande förutsättning för lyckade organisationer. Aktuell forskning visar också att blandade team presterar bättre än homogena. Vi uppmuntrar alla som stämmer in på profilen i annonsen att söka och använder oss av kompetensbaserade metoder för fördomsfri rekrytering.
Varmt välkommen med din ansökan, vi börjar intervjua under andra halvan av april.
Om du har frågor är du varmt välkommen att höra av dig till Emelie Färnkvist på emelie@knackrekrytering.se.
